Αναζητείται τρόπος παραμονής του Γιοβανίδη στο ΔΗΠΕΘΕ Αγρινίου

«Αν θεσμικά δεν μπορεί να συνεχίσει, θα γίνει με άλλο τρόπο…» δήλωσε ο Δήμαρχος

Τον απολογισμό της σεζόν που ολοκληρώθηκε το καλοκαίρι έκανε μέσω συνέντευξη Τύπου το ΔΗΠΕΘΕ Αγρινίου, ωστόσο το ενδιαφέρον στράφηκε περισσότερο στην αποκάλυψη του προέδρου του ΔΗΠΕΘΕ Ανδρέα Σκαρτσάρη πως το μέλλον του καλλιτεχνικού διευθυντή τελεί υπό αίρεση…

Όπως αναφέρθηκε τόσο από το Δήμαρχο Γ. Παπαναστασίου όσο και από τον πρόεδρο του ΔΗΠΕΘΕ επιθυμία του ΔΣ του θεάτρου είναι να παραμείνει ο Λευτέρης Γιοβανίδης ως καλλιτεχνικός διευθυντής και αναζητείται τρόπος για να συμβεί κάτι τέτοιο, καθώς όπως ανέφερε ο Ανδρ. Σκαρτσάρης ο νομικός σύμβουλος του ΔΗΠΕΘΕ έχει γνωμοδοτήσει ότι ο Λ. Γιοβανίδης δεν μπορεί να αμείβεται από το ΔΗΠΕΘΕ, μετά το διορισμό του στο ΔΣ του Ζαππείου και τον ορισμό των αμοιβών.

Όπως ανέφερε ο Ανδρ. Σκαρτσάρης με την εκεί αμοιβή του ο Λ. Γιοβανίδης θα έχει φτάσει στο ανώτερο μισθολογικό κλιμάκιο που μπορεί να έχει κάποιος από το Δημόσιο και έτσι δεν μπορεί να αμείβεται και από το ΔΗΠΕΘΕ.

Γ. Παπαναστασίου και Ανδρέας Σκαρτσάρης εξήγησαν ότι στο εξής αναζητείται ο τρόπος έτσι ώστε ο Λ. Γιοβανίδης να παραμείνει στο τιμόνι του ΔΗΠΕΘΕ κάτι που ενδεχομένως να γίνει μέσω νέας προκήρυξης. «Αν θεσμικά δεν μπορεί να συνεχίσει θα γίνει με άλλο τρόπο», δήλωσε χαρακτηριστικά ο δήμαρχος Αγρινίου. Μάλιστα ο Γ. Παπαναστασίου είπε ότι θεωρεί το Λευτέρη Γιοβανιδη «τύχη για το Αγρίνιο και το ΔΗΠΕΘΕ».

Εντύπωση πάντως προκάλεσε ο τρόπος με τον οποίο απάντησε ο Δήμαρχος Αγρινίου στο ερώτημα αν η δουλειά του καλλιτεχνικού διευθυντή του ΔΗΠΕΘΕ θα πρέπει είναι full time job ή όχι…. Η απάντηση του Γ. Παπαναστασίου ήταν πως ποτέ στην πράξη ο καλλιτεχνικός διευθυντής δεν ήταν πλήρους απασχόλησης….  Ωστόσο είναι άλλο το τι συμβαίνει στην πράξη και άλλο το ποια είναι η νομιμότητα των πραγμάτων βάσει της προκήρυξης για τη θέση του καλλιτεχνικού διευθυντή…

Διαβάστε πρώτοι όλες τις ειδήσεις από το Αγρίνιο και την Αιτωλοακαρνανία, ακολουθώντας το agrinioculture.gr στο GoogleNews